Kadın mühendislerin elektrik dağıtım sahasındaki gücünü artıran Dicle Elektrik, Şanlıurfa, Mardin ve Şırnak’taki kadın yöneticileriyle dikkat çekiyor. Şirket, kadın istihdamını son 11 yılda yüzde 563 artırarak sektörde fark yaratıyor.
Kadın istihdamında büyük artış
Güneydoğu Anadolu Bölgesi’nde 6 ilde hizmet veren Dicle Elektrik, kadın mühendislerin ve yöneticilerin sahadaki varlığını güçlendirmeye devam ediyor. 2013 yılında yapılan özelleştirme sürecinden bu yana kadın çalışan sayısını 72’den 478’e çıkaran şirket, böylece kadın istihdamını yüzde 563 artırdı.
Şanlıurfa ve Mardin'de yönetici kadrolarında kadın mühendisleri tercih eden Dicle Elektrik, Şırnak’ın Cizre, İdil ve Güçlükonak ilçelerinde de kadın yöneticiler istihdam ediyor. Şirket, kadınlara fırsat eşitliği sağlayarak sahada daha aktif roller üstlenmelerine olanak tanıyor.
Kadınlar sahada güçleniyor
Dicle Elektrik’in Şanlıurfa Sistem İşletme ve Otomasyon Yöneticisi Ayşegül Yıldız, 15 yıllık tecrübesiyle bölgenin en yoğun elektrik tüketim noktalarından birini yönetiyor. Yıldız, “Disiplinli ve hedef odaklı çalışma tarzım sayesinde büyük bir ekibi yönetiyorum. Kadın mühendislerin sahadaki varlığının her geçen gün arttığını görmek beni mutlu ediyor.” dedi.
Mardin’de Sistem İşletme ve Otomasyon Yöneticisi olarak görev yapan Meltem Kıyançiçek ise 11 yıllık deneyimiyle 900 bin nüfusun enerji altyapısını başarıyla yönetiyor. Kıyançiçek, “Başladığım yıllarda sahada kadın mühendis görmek çok zordu. Bugün ise kadın meslektaşlarımızın sayısı arttıkça bu kabul süreci kolaylaşıyor.” ifadelerini kullandı.
Dicle Elektrik’ten 8 Mart mesajı
8 Mart Dünya Kadınlar Günü dolayısıyla açıklama yapan Dicle Elektrik, kadın istihdamının sadece eşitlik açısından değil, sektörün gelişimi için de kritik olduğuna vurgu yaptı. Açıklamada, “Kadın mühendislerimiz en zorlu sahalarda başarıyla görev yaparak sektörde önemli bir değişime öncülük ediyor. Onların özverili çalışmaları ve liderlikleri, enerji sektörünün geleceğine yön veriyor.” denildi.
Dicle Elektrik, işe alım politikası doğrultusunda kadın çalışan sayısını daha da artırmayı hedeflediğini belirterek, sektörde kadın gücünün artması için çalışmalarına devam edeceğini duyurdu.